Rund zehn Mitarbeitende inklusive Director of People & Culture und phasenweise unterstützen uns auch unsere Azubis.

Ja, in Recruiting, Arbeitsrecht, Payroll, Personalbetreuung und -entwicklung sowie HR Controlling. 

Wir kümmern uns um alle People-Themen, sind Anlaufstelle für Führungskräfte und Mitarbeitende, unterstützen und beraten. Wir schaffen den Rahmen für eine gute, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit. 

Das Herz des Headquarters, hier kommt alles zusammen! Wir sind ein tolles Team. Wir feiern unsere Erfolge aber wir reden auch über unsere Fehler/ Missgeschicke miteinander. Wir nennen das den “Fail der Woche”! Weil Fehler nicht das Gegenteil von Erfolg sind sondern ein Baustein des Erfolges. Da gibt es immer wieder auch sehr heitere Geschichten. 

Dass während der Meetings mit Sicherheit niemand verhungert: Es gibt immer etwas zu essen! Außerdem haben wir mit 40 Jahren die größte Altersspanne innerhalb der Abteilung im DACH – eine heterogene Gruppe mit homogener Zusammenarbeit und ganz viel Spaß.